L’équipe de direction de Marton mise sur une structure organisationnelle, basée sur des relations de fonction plutôt qu’une hiérarchie d’autorité. Cette approche favorise l’efficacité en confiant l’exécution aux personnes les plus qualifiées du groupe.

Depuis 1990, Marton prend en charge des mandats de construction où elle est en mesure d’intervenir

- en tant que gérant de projet et de
construction

- en tant qu’entrepreneur général

- en tant que promoteur pour des projets clés en main

- en tant que développeur, à partir de l’étape du prédéveloppement et l’achat du terrain

- en tant que collaborateur pour le montage financier et l’analyse du marché.